La nuova generazione di avvocatista già scegliendodove costruire il proprio futuro

Diventa un nome che conoscono prima ancora di cercare lavoro.

9.000+follower su Instagram
700.000+visualizzazioni mensili
600+follower su LinkedIn
10+collaborazioni con studi e realtà di primo piano

Chi si è già affidato a noi

Orrick PedersoliGattai A&O Shearman BonelliErede Fornari e Associati Lidia

Il problema

Perché è così difficile assumere i talenti giusti

Nel mondo legale la selezione parte tardi, dura poco e raggiunge sempre gli stessi canali. Il risultato è che i profili migliori si scelgono prima ancora di candidarsi, e spesso non con voi.

Bassa notorietà tra gli studenti

Uno studio conosciuto tra gli addetti ai lavori spesso resta sconosciuto a chi si affaccia ora al settore.

I canali sbagliati

I candidati migliori non aspettano un annuncio: si informano su format, contenuti e persone, non solo su LinkedIn o le bacheche universitarie.

Poca differenziazione

Career day e annunci di selezione si assomigliano tutti: senza un racconto riconoscibile, il messaggio si perde nel rumore.

Employer branding discontinuo

Un'iniziativa isolata, per quanto curata, non lascia traccia. Serve una presenza costante nel tempo.

LegalRise · il servizio, fase per fase

Dal vostro bisogno alla candidatura.

Raccontiamo la vostra realtà, la portiamo davanti alla Legal Community e trasformiamo l'interesse in occasioni concrete di incontro.

1

Contattateci

Partiamo da quello che state cercando.

  • Una posizione da coprire
  • Una practice da far conoscere
  • Nuovi talenti da raggiungere
2

Definiamo l'esigenza

Chiariamo insieme obiettivi, target e priorità.

  • Posizione, seniority e profili da raggiungere
  • Caratteristiche della vostra realtà da valorizzare
3

Costruiamo il racconto

Trasformiamo l'opportunità in contenuti che vale la pena guardare.

  • Creiamo video, interviste e contenuti editoriali dedicati
  • Raccontiamo posizione, team e lavoro attraverso chi li vive ogni giorno
4

Attiviamo la Legal Community

Portiamo il progetto davanti ai talenti che volete raggiungere.

  • Distribuiamo il progetto sui canali LegalRise
  • Quando utile, attiviamo workshop, company visit e momenti di incontro con il team
5

Creiamo la connessione

Dall'interesse al contatto con i profili più in linea.

  • Raccogliamo candidature e CV
  • Facilitiamo il contatto con i talenti più coerenti con quello che state cercando

Cosa vi offriamo

Trova i migliori talenti legali con noi

Non vi mandiamo candidature generiche: solo profili già in target, che vi conoscono prima ancora di candidarsi.

Candidati di qualità

Non spingiamo chiunque a candidarsi: selezioniamo la community su format e contenuti mirati, così chi arriva è già in target.

Non solo un annuncio

Company visit e workshop vi mettono davanti ai candidati mentre lavorano su un caso vero, non solo durante un colloquio.

Employer branding

Promuoviamo il valore del vostro studio nella community, per attrarre i professionisti più adatti e migliorare la percezione del brand tra i futuri giuristi.

Perché conviene

Perché funziona con LegalRise

Una community verticale sul mondo legale, con la possibilità di incontrare i candidati anche dal vivo, non solo online.

Legal Community

Mettiamo a disposizione degli studi la nostra community verticale sul mondo legale, per attività di employer branding e di recruiting.

Opportunità chiare

Vi supportiamo nella comunicazione della posizione aperta: contenuti, linguaggio e i canali giusti per farla arrivare a chi cercate davvero.

Connessioni reali

Oltre al racconto online, la community può incontrarvi anche dal vivo: company visit, workshop, colloqui.

I risultati

Quello che abbiamo già fatto

Private Credit Series

Dentro uno dei mercati più dinamici della finanza, con il punto di vista di una partner ai vertici del settore.

70.000+visualizzazioni
1.000+interazioni
Guarda il video

Structured Finance Insights

Cartolarizzazioni e finanza strutturata raccontate per capire da vicino una delle practice più tecniche del mercato legale.

50.000+visualizzazioni
500+interazioni
Guarda il video

Be Your Own Litigator

Un progetto editoriale e di recruiting dedicato al contenzioso internazionale e al ruolo del litigator in uno dei più grandi studi legali a livello globale.

60+candidature
9università
100.000+visualizzazioni
Vedi il post

A Day in the Life of a White Collar Lawyer

Un progetto editoriale e di recruiting dedicato al diritto penale d'impresa e alla figura dell'avvocato specializzato in white collar crimes.

40+candidature
8università
200.000+visualizzazioni
Guarda il recap

Be the Lawyer the Future Already Needs

Un progetto editoriale dedicato all'intelligenza artificiale applicata al mondo legale e alla nuova figura del legal tech specialist.

Guarda il video

L'attenzione che costruiamo oggi è la reputazione di domani

Raccontateci cosa volete costruire. La proposta la scriviamo su misura.

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